Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf nu in
DNZ

DNZ introduceert het nieuwe innovatieve arbeidszorgmodel in de zorg

Contact

DNZ levert in opdracht van zorginstellingen de meest ervaren zorgteams

DNZ is een coöperatieve organisatie voor zorgorganisaties

Snel zoeken
Meer details
Match criteria
Dienstverband
  • ZZP
  • Loondienst
Bezoekers van deze pagina bekeken ook deze banen:
Bezoekers die op deze vacature hebben gereageerd, solliciteerden ook op deze vacatures:

Sociotherapeuten, pedagogisch (psychiatrisch) medewerkers & maatschappelijk werkers

Doorlopende werving

Hoe ziet de zorgopdracht eruit?

Wij zoeken voor onze projecten en programma’s maatschappelijk werkende en SPH professionals (waaronder sociotherapeuten) die ervaring hebben met complexe zorg. DNZ heeft opdrachten in de VG en GGZ, de justitiële/ forensische sector, in jeugdzorg plus en aanverwante (SGLVG/B) omgeving.

De professional die wij zoeken is een gedreven en standvastig professional die zowel naar collega’s als naar cliënten duidelijk en consequent -betrouwbaar- communiceert. Hij of zij is een senior in het vak en kan dit overbrengen.

Omdat we de lat hoog leggen, bieden we een daarbij passend voorwaardelijk pakket aan mogelijkheden aan. DNZ is een organisatie in ontwikkeling waar ieders advies op waarde wordt geschat. Of je als collega op de loonlijst staat, of als ZZP (langdurig) in onze organisatie werkzaam bent, je mening wordt gehoord en gewaardeerd.

Wat bieden we jou?

DNZ biedt alle mogelijkheden die de arbeidsmarkt ter beschikking heeft: loondienst (cao plus); ZZP of ZZP met partnertraject.
We maken maatwerkafspraken met medewerkers en geassocieerde ZZP professionals. We hebben oor en oog voor belangen en ambitie en willen daar graag een rol in vervullen. Dit betekent dat we kijken naar de loopbaan wensen op de langere termijn waarmee persoonlijke groei wordt gestimuleerd.

Publicatiedatum

02.01.2023

Contactpersoon

INFO

Share

Facebook Twitter LinkedIN Google Plus Share
DNZ (De Nieuwe Zorgorganisatie B.V.) gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.